By 簡漢連 | 週一, 02/02/2015 - 15:00
推動工作與生活平衡補助計畫
103年7月2日勞動福2字第1030135711號令發布
一、目的：
勞動部（以下簡稱本部）為協助雇主推動員工「工作與生活平衡」，建立友善勞動環境，使勞工安心效率工作，提升企業生產力，達到勞資雙贏，特訂定「推動工作與生活平衡補助計畫」(以下簡稱本計畫)。
二、補助對象：
本計畫補助之雇主，為就業保險投保單位之民營事業單位、團體或私立學校。
三、受理申請期間：
本計畫受理雇主之申請期間每年由本部另行公告之。
四、補助項目：
(一) 員工關懷與協助課程：加強主管覺察員工需求及關懷技巧能力，提升主管或人力資源相關管理部門同仁之員工協助專業知能；辦理時數不得低於十小時，每堂課參訓人數應達三十人，課程規劃重點如附件一。
(二) 員工紓壓課程：紓解員工身心壓力，以協助員工工作調適，達到工作與生活平衡；辦理時數不得低於十小時，每堂課參訓人數應達三十人，課程規劃重點如附件一。
(三) 友善家庭措施：辦理具創意設計之家庭日、親子活動、員工/眷屬支持團體，(如新手父母、眷屬讀書會等，團體成員至少為十人)或其他創意措施等，促進員工家庭關係。
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